在行长办公室，王显耀正与陈作业交换着对中层干部的人事考核中各部门民主评议的看法。王显耀看了秦现虹、谭飞燕、徐东海、申亚琼、许爱群、夏天的综合评分，发现申亚琼、秦现虹、徐东海的评分是比较高的，夏天与许爱群处于中等，谭飞燕的比较低。
王显耀等待陈作业看完，对他说：“人事考核，从另一个意义上说，是让部门内部发泄对自己的顶头上司不满的机会。我们只要做领导，每年都要接受员工的评价，也会跟我们现在看到的现象相类似。我们要保护真的在积极工作的同志，尽管他们的工作方法、工作手段上有不足，导致部下产生误解，成了他们发泄不满的对象。因为他们毕竟比不做事、只会耍嘴皮子的人强。”
陈作业说：“我看也是，王行长有什么安排尽管说。”
王显耀说：“你看，计划信贷科，现在还有九个人，除了夏天自己外，剩下八个，熊自伦是被夏天炒了又回来的，要她投夏天的赞成票，很难；在加强纪律教育的过程中，黄华林、乔一族，甚至李国兰，夏天都整顿修理过。八张票下来，一张优秀，五张胜任，二张基本胜任。也说明了计划信贷部门的复杂性。反过来看老秦这个副科长当得潇洒，管了几个保安，也没有什么事，天天这里哄哄，那里笑笑，大家都拥护。民主评议结果让他们本身知道了都会觉得好笑。”
陈作业触景生情地说：“我们自己的考核也不知道总行搞成怎么样了？”
王显耀说：“总行对我们班子的考核，还是业绩的权重大一点，用实实在在的东西说话，这点跑不了。我的看法，支行对中层干部的考核，要保密。然后单独找他们谈话，指出他们的不足，同时注意不要暗示矛头向下，以免影响团结和工作。”
陈作业说：“我同意，就按你的意见办。”
在湖贝支行行长室，王显耀在向支行中层干部传达市民银行新班子对新年工作的意见。
原来，古丁力经过审计后，带着一个不大不小的尾巴离开了市民银行，到别的城市任职去了。市民银行新调来一个董事长，名叫申一枫，新调来一个行长名叫黄鹿。两人都有搞经济工作的背景。
他们来到以后，因为对市民银行的情况并不了解，所以行事比较低调。现在，只是跟各支行行长打打招呼，做一般的要求。譬如，申一枫在与各支行行长见面会上说：“我的胃不好，以后我和黄行长下到各支行不要请饭。”云云。王显耀就是传达这次会议精神。
王行长对大家说：“对于新来的董事长、行长，我接触也不多，总的给我的印象，是很有政治头脑，很有政策水平，办事很认真。两位领导多次谈到为人品德的修养问题，要求大家讲人品，讲为人，讲良心。而黄鹿行长在讲话时，则再三要求办公室的同志要记录下他的讲话：‘从现在起，就是百分之百为了公家的利益，也不能违反人民银行的规定。这也是向战斗在市民银行一线的同志们敲响的警钟。’我们支行要很快传达到员工中去，切实贯彻好领导的讲话意图。”
听完王行长的传达，夏天觉得市民银行好像走在了不同的道路上，新领导的讲话，有些是冲着古丁力他们“好心办坏事，吃力不讨好”的结局上讲的。
夏天想，计划信贷科怎样贯彻这次会议呢？
他首先想到了总行批准下来近27000元清收“呆帐”奖金，从多劳多得的角度上讲，按比例分下去就可以了。但是，有一句话说得好：“吃得平才能使得行”。也要考虑到其他员工的关切，用这个激励大家的斗志，才能进一步打开局面。
其次，出于爱护和保护下属的目的，要对总行领导的令行禁止的要求，从纪律、引存方面跟大家讲透。
第三，对自己这批又赞又弹的部下在大脑上过滤了一遍：从总行要求在经营手段的遵规守纪方面来看，舒光荣、李朝阳、李国兰当属防范对象；从组织纪律性方面来看，乔一族、李朝阳、舒光荣是比较头疼的；从喜欢搅事方面来看，黄华林、熊自伦当之无愧是第一梯队；讲到调皮，计划信贷科没有一个是诚实的人；从无能方面看，乔一族是首选。夏天想到这里，知道黄华林要调走了，不如把乔一族也调离信贷部门，先来个瘦身。
“对，跟王行长提出来。”夏天在心里说。
夏天随即做起奖金分配方案。他写道：
清收“两呆”奖金发放设想
行长：
总行批复我行去年下半年清收“两呆（呆帐贷款和利息）”奖金26875.79元，系建立在收取有奖金含量的本息1958万元的基础上，以奖励率1.37‰计算所得。
考虑发放设想为：肯定各岗工作成绩，正视难易程度，弘扬主动精神，鼓励协补岗位。同时，还应考虑平衡内外勤因素，力争客观。把评奖作为一种鼓励和坦然评价同事，学习别人长处的过程。为此，说明如下：
1，将各岗完成清收“两呆”实绩，大致以1.37‰计算出奖金额，然后以60%确认第一次分配金额。
2，协补岗位的奖励，优先考虑协作精神和实际协作结果。
3，业绩奖励中，突出在两清中成绩较好的李国兰、舒光荣同志。其中，李国兰收回两个企业呆帐贷款143万元，以增加一倍奖金的比例给奖。舒光荣收回两个企业的疑难贷款130万元，虽然总行没有给奖，但以1‰计奖。李朝阳收回汉和公司50万元疑难贷款，亦同样计奖，以肯定其找米下锅的行动。熊自伦同志下半年有三个月在岗，适当给以业绩奖励300元。
4，根据上述原则列表后，余3535.79元奖金，拟行长和本科召开总结大会使用。
上述设想妥否，报行长审定。
支行计划信贷科夏天
夏天将上述文字和呈批表交给王显耀，王显耀说：“你先拿给陈行长看一下。”于是，夏天转给陈作业，陈作业又将文、表拿到行长办公室，与王显耀定下调子。王显耀对陈作业说：“看来夏天还是是非分明的，他处理李国兰的态度上便可以看出他的为人。我们当行长的也不能压制他的努力。”
陈作业表示赞同。后来他写道：
熊自伦同志作为计划员，由于不是从事清收工作，严格讲应无奖金，但可参照最低人员奖金发给，本人认为发500元较合适。夏天同志作为科长，不能以同样的方法考核，应从组织管理角度衡量，本人认为应从他自报的1500元，调高至3500元较为合适。
最后，王显耀用他那轻盈飘逸的文法写上：
同意。
王显耀。4/24。
至此，这笔奖金就成了：行长办2人共10000元，夏天3500元，李国兰2750元，舒光荣1960元，任尔为1500元，黄华林1280元，李朝阳1020元，汪洋1000元，乔一族520元，熊自伦500元。
剩下2845.79元待用。
当夏天将行长室的奖金领出拿给陈作业的时候，陈作业主动问道：“信贷科是否需要换点人？把乔一族调出怎么样？”
夏天说：“我正想向行长提出来，像乔一族这样的人作用不是很大，也没有多少培养前途。”
陈作业说：“改天我跟王行长协调一下。”
二十八日，夏天如期召开计划信贷科会议，会议三个主题：奖励，整顿，传达总行新领导意见。
上午，夏天到总行参加两个会，一个是计划处原来的处长调到王火炬所在的支行当行长，新换的处长，叫王明，要作上台的主旨讲话，请各支行的计划信贷科长到总行开会。二是法律处沈丽霞处长牵头，请湖贝和福田支行的同志商量深圳金凯歌发展有限公司的官司问题。
夏天参加完第一个会议，随即赶到法律处。这时福田支行的杨经理已经来了多时。夏天马上开玩笑说：“对不起，让你与处长单独相处太久了！”
杨经理说：“你看我是敢对处长下手的人吗？”
夏天不理他，转而问沈丽霞处长问道：“沈处长，杨经理没有为难您什么吧？”
沈丽霞也大方地笑道：“没有，这你就放心吧。我倒是听说，你被王行长惯坏了，谁都敢得罪，什么话都敢讲。”
夏天急忙申辩道：“你是从哪里听到这个消息的？这对我的进步不利呀！要避谣。”
大家取笑了一阵，副行长冯老刀来到法律处，沈丽霞随即向他汇报情况，接着，请夏天介绍当初湖贝支行为金凯歌公司担保的前因后果。看得出来，冯老刀好像比谁都关心这件事似的，与他在几个月前要求湖贝支行给金凯歌公司贷款500万元的态度正好相左。夏天想：“这就在官场吃得开的人的左右逢源之道啊！常人要学会，以至达到炉火纯青也不容易呀!
夏天刚刚把事情汇报得七七八八，王显耀用行长办公室的座机科他。夏天找了个机会复了过去，王显耀问：“夏科长，你在哪里？”
夏天说：“我在总行开两个会呀，昨天跟你说过。”
王显耀又问道：“开完了没有？下午会来行里吗？”
夏天说：“下午两点准时到。”
令夏天想象不到的是：王显耀与夏天通话，是为了证实给贵州邵华专案组坐在行长办公室的一帮人看的，夏天没有走，可以找到他。这帮人中的钟冠军煞有介事地对王显耀说：“我们在搜查邵华的财务室时，发现了一些收据，根据邵华交代，是夏天在经办贷款的过程中，收了钱开的收据。”
王显耀估计是贷款利差，于是说：“那也不能证明是夏天个人拿了这钱。”
钟冠军说：“我们来那么多人，就是要核实这个事，如果证实他有问题，我们要采取强制措施，这点还要请王行长支持配合。”
这就是在风平浪静的后面，暗流正在涌动，而站在风口浪尖的夏天，还不知道暴风雨将至。还在总行开完会后，开着小车优哉优哉地回家，吃了午饭，照例午休，一点三十多分钟，他才开车到支行。而王显耀也真的是个人物，没有像往常一样，离开支行到别的地方吃饭去，而是在支行的食堂吃过饭之后，稍事休息，专等夏天的到来。
夏天到了支行打开自己办公室的门，这时电话响了，夏天接过电话，刚说了一句：“你好！”就传来王显耀的声音：“老夏，你来一下。”
夏天关上门，到了行长室，在王显耀的对面坐下，一会儿与王显耀的目光对视。王显耀好像不好意思般地把目光收了回去。夏天正在暗忖道：“王行长怎么也像女人一样害羞了呢？”
只听王显耀缓缓说道：“邵华那案子，贵州方面又来人了。这回还增加了不少人，原来那个王为夫也被他们踢出去了。”
夏天说：“贵州政法部门的专案组，好像来深圳上了瘾，隔三差五的来。”
王显耀说：“上午他们提了一下，说是利差的收据问题。你看准备一下，怎么样应对。”
夏天说：“王行长，这两个客户的贷款，就我个人而言是站得住脚的。你可以想象，老总的客户，我就是再有贪心，也不会与老虎争食，把自己暴露在枪口之下。你说对吗？现在明摆着的是：有关专案组弄到的收据，一部分是存款户的，我叫他们找存款户去，另一部分是我们银行的小钱柜，如果这次他非要这个不可，你还是要出面证明是组织行为，单位收了。不然，好像他们跟我没完没了。”
王显耀说：“就怕这帮人顺藤摸瓜，扯得我们行窟窿越捅越大。”
夏天说：“这也比个人身上担着好哇！”
王显耀说：“到时看看。”
不一会儿，行长办公室的前门传来敲门声，说了一句：“王行长。”
王显耀说：“请进。”
门外的几人便鱼贯而进。领头的是上次来过的钟冠军，他看到夏天也在，便打招呼说：“夏科长，你的会议开完了？”
夏天说：“是啊，下午回来马上向行长汇报。这在文化大革命中叫做：‘传达上级的指示不过夜。’”
钟冠军显然担心时间不够用，对王显耀说：“王行长，按照上午我跟你说的，我们找夏科长单独聊聊？”
王显耀说：“好吧，夏经理带你们去。”
夏天起身带着钟冠军他们到了自己的办公室。他们坐下后，夏天给他们每人一瓶矿泉水。
钟冠军像上次一样坐到大班椅前头，也就是夏天的正对面，拿出介绍信给夏天，说：“不好意思，又来打扰你了，我们也是没有办法。”
夏天一边说着没有关系，一边看着由贵州省公安厅开出的盖有骑缝章的介绍信，上面写着：
贵州省公安厅介绍信
黔公字××号
深圳市民银行湖贝支行：
兹介绍周伟、钟冠军同志（系**党员）前往你处查询有关深圳泰山工贸有限公司股票抵押情况。
请接洽。
贵州省公安厅第四处（印）
一九九七年五月十六日
（在三日内有效，过期作废）
夏天注意到，在来的四人中，只有两人在介绍信中反映。
接下来开始问话。钟冠军问：“夏科长，湖贝支行于1995年2月11日办理了深圳泰山工贸公司的200万元贷款，是你经办的吗？”
夏天说：“是我这个信贷二部经办的。我是其中一个经办人。”
钟冠军问：“据我所知，银行办理贷款，是要有物抵押或担保，当时是用什么抵押？”
夏天说：“200万元贷款是用一家上市公司的100万法人股票质押，另外有150万贷款用房地产抵押。手续都是完善的。”
钟冠军问：“100万股的股票，能抵押200万的贷款吗？”
夏天说：“这就要看他的股票的具体情况了。股票作为有价证券，虽然有个票面价值，但是他的实际价值受很多因素的影响，或者高于或者低于它的票面价值都是正常的。银行判断它能值多少钱，就是假定借款人不肯还款时，拿它的质押物来拍卖，可以抵还多少贷款本息。”
钟冠军问：“邵华这个法人股票能抵押200万贷款吗？”
夏天说：“当初，我们单位判断是能够的。”
钟冠军说：“请你讲得详细一点。”
夏天说：“虽然该法人股每股的面值为一元，合计面值为一百万元，看起来不足值一样，但是，这家上市公司的流通股票每股在股市上的价格是12元。也就是说，排除人为的炒作投机因素，人们拿12元去买它一股股票，所得的分红和回报，超过了在银行存款的回报。或者说,买它股票的人，从心理预期上认为，他以12元一股的价格买下它，卖出的时候可以超过这个价格。上面两个情况的实现，都要这家上市公司的业绩支持。因此，可以说，这家上市公司的业绩和前景不错。”
钟冠军又问：“你们做贷款的时候，收过他的费用吗？”
夏天说：“1995年初的时候，我们湖贝金融服务社正是面临资金紧张的局面，任何人要做贷款，都要自带存款进来，邵华虽然是庄总的客户，也不例外，首先，他与存款户，或者存款的中间人签有协议，大致做350万贷款，要带来500万同期存款。”
钟冠军问：“他带来了存款吗？”
夏天说：“有的。”
钟冠军说：“那你能不能帮我把存款单搞一个复印件让我带回去？”
夏天说：“可以，行长批准后，叫营业部给你就行了。”
钟冠军又问：“这笔贷款到现在都没有还，邵华还给了什么吗？”
夏天问道：“你想知道他给谁给了什么？”
钟冠军“呃”了一声，说：“不好意思，你误解我了。我是说，他还帮助你们搞了存款还是什么的？”
夏天说：“当泰山公司贷款到期后，展期时，与银行有承诺，补了一次资金，这已经是王行长到任后的事了。”
钟冠军问：“有没有书面的东西？”
夏天说：“这是敏感问题，凡是跟我们银行打交道，一定有书面的东西。”
钟冠军问道：“能不能给我们看一下？”
夏天说：“可以。”随即开了铁柜，拿出一个卷宗，取出一张纸，递给钟冠军，钟冠军一看，只见上面写着：
深圳市民银行湖贝支行：
我公司于一九九五年五月办理350万元贷款展期时，应付利差276000元，已于一九九五年五月十八日承付了198000元，剩下77000由我公司引进200万元三个月定期存款抵补。
此据。
深圳泰山工贸有限公司（印）
邵华（章）
一九九五年十一月二十七日
钟冠军看完，觉得与他们掌握的没有什么出入。便说：“还要麻烦你把上面他补过利差的存款单复印给我们。”
夏天说：“可以。”
“那么，今天下午就到这里吧？”钟冠军说。
记录员请夏天看过询问笔录，夏天看完后，觉得没有什么异议，便签字按了手指模。夏天说：“等一下，我们一起到行长室，跟王行长说一下，你们要复印存款单。”
钟冠军说：“好。”
夏天写好后，他们四人跟着夏天到了行长室，夏天将写好的办事单给了王行长，对他说：“他们要这些东西。”
来到行长室，钟冠军对王显耀说：“王行长，我们与夏科长了解清楚了，请银行还是要给我们提供复印件。”
王行长说：“好，按夏科长写的提供。”
这时，钟冠军的手机响了，电话是从珠海经济特区打过来的，钟冠军听到电话，脸色大变，接电话的声音也大了起来，问道：“什么，土地怎么了？”
听到对方讲了一会儿，钟冠军说：“我们这边的事办完了，我们马上过去，我们马上过去。”
原来，邵华以珠海泰山工贸公司的名义，在珠海斗门县白藤霞山购买了59000平方米土地，价值近3000万元。不知出了什么问题，他们要马上赶过珠海去看个究竟。
这时，只见钟冠军说干就干，马上跟王显耀说：“王行长、夏科长，那个资料复印的事，麻烦你帮我搞好，改天我们回来取，现在我们马上到珠海去。打扰了。”说完，与王、夏两人握了手，马上离开了。
他们走后，王显耀问道：“他们怎么样？”
夏天说：“这三次给我的印象是：每次问的话都是新的，但都是围绕着利差。每一次好像还是不同的利差收据而追问存款单。好在我有记录，一拿出来就能解释明白，不然真会急死人。而且，你看三次的介绍信都是不同的：这次是省厅四处，上次是调研处，第一次是贵阳市的。但是他们问话还是很客气的，生怕弄错什么。”
两人闲聊了一些其它的事，后来话题转向了信贷人员调整问题。王显耀的意见是：支行开拓的存款协作单位，要支行组织一部分力量，帮助清查税户的情况，到时候可以分流一些人；关于乔一族的问题，一是退回总行安排，二是弄到营业部去看适应不适应。
夏天表示赞成。
王显耀迟疑了片刻，对夏天说：“老夏，还有一个问题，是从我爱人的国有银行了解到的。据说黄忠惠的皇龙大酒店已经卖掉了三分之一，房款也付了三分之二。这个问题好棘手。”
夏天说：“他这笔贷款是律师事务所办的抵押登记，应该不会假。难道他是和国土局的工作人员联起手来干？我打电话联系一下。”
夏天回到办公室，马上科黄忠惠，但是没有复机，夏天又在他的科机上留言：“作为朋友，你都要复机。”
后来，夏天又与罗加日通了电话，罗加日说：“我已经一年多没有当他的法律顾问了。对于抵押登记的问题，你放心，不是假的，我以我的人品和职业操守保证。”
夏天说：“那就谢谢你！还有一点要请你帮忙的，就是你能不能以朋友的身份，侧面说一下黄忠惠，叫他方便的时候打个电话给我？”
罗加日说：“可以，等一下我就打给他，我科他，他还是会复机的，因为他不知道有什么事。”
夏天说：“那就谢谢了，改天见。”
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