洪荒纪事之现代企业版
盘古开了家洪荒公司，可惜没多久就积劳成疾，挂了。
因为盘古的继承人还没有成年，公司一下子陷入了群龙无首的状态，各势力为了争夺总裁的位置大打出手，史称“龙汉初劫”。
公司中一个叫鸿钧的高级部门主管无意中从垃圾堆里得到了盘古留下的手稿——《造化玉碟》，上面记载了盘古的创业心得与公司发展N年计划，仔细研读之后学问大涨，于是趁着大家因为争夺新的总裁人选而元气大伤，以“没人比我更了解公司运作”为由主动任命自己为代理总裁，终于成功上位，并得到了一部分盘古留下的股份，成为了第一位大股东（圣人）。
鸿钧作了总裁，可惜大家都不鸟他。为了能够彻底掌握权利，早日将“代理”二字去掉，洪钧决定做点什么来拉拢人心。于是第一届洪荒知识学习班正式成立，讲授删节版的《造化玉碟》：“公司所有部门主管都可以前来听讲，最后根据学习情况酌情提高工作待遇。”
学习班结束，众人都大有收获，鸿钧选出成绩最好的六个，鼓励他们：“好好干，总有一天会像我一样成为公司大股东。”六人大喜，决定拜鸿钧为师。
鸿钧通过学习班初步拉拢了部分人心，但是公司的底层员工因为没有受到任何好处所以并不买账。鸿钧六个徒弟中唯一的女性——女娲见此灵机一动，以“帮助老员工减轻工作压力，提高工作待遇”为由从外面招募了一批新员工（人族）。这些新员工没技术没经验，不过同样没资历很好管教而且工资要求低，洪钧很满意。于是月底员工大会，女娲因为对公司贡献巨大而成为了公司的第二位大股东。
三清是盘古的法定继承人，原本成年之后就可以继承股份自动成为大股东。不过三人都好面子，怕别人说闲话，于是决定先做出点成绩再说。正巧女娲招募的新员工缺乏工作经验，老君反应最快，宣布专门为新员工成立扫盲班（人教）。元始稍慢一步，于是跟老君商量：“大哥一个人忙不过来，不如由小弟代劳，你挂个名就行。有活我来干，有功劳你拿大头。”老君：“成交。”于是元始成立扫盲辅导班（阐教）。通天反应最慢，等他发现两位兄长吃肉连口汤都没给他剩时，心一横，干脆成立一普及提高班（截教）：“凡公司员工，不论新老，不论职位，即使是看大门扫厕所的都可以前来听讲，对升职加薪有好处。”通天的声望一下子超过了两位兄长，史称“万仙来朝”。
月底员工大会，三人正式成为公司大股东。
接引、准提一看，当初拜师的六人只剩他们俩还没有成为大股东，不由大急。两人擅长舌辩，最会拉拢人心，于是上下活动，开出一大堆空头支票，同时成立员工互助会（西方教），宣称不管犯了什么错得罪了什么人，只要入会就帮你摆平。通过这些措施终于拉到了足够的选票。
年终大会评选最优秀员工，二人顺利当选，终于成为了最后两名大股东。
年终大会结束，鸿钧总算可以去掉“代理”二字，不过新的问题来了。原来当初鸿钧怕这些弟子坐大，所以从女娲、接引、准提身上扣下不少股份（三清的他动不了），这些股份加起来勉强可以再成就一位大股东。鸿钧不能私吞又不能将其闲置，一时无法处理。抬头正好瞧见一人，看上去长得挺老实：“小伙子叫什么名字啊？红云？哦，小伙子很有前途。看你挺顺眼的，这最后一名大股东就是你了。这张股份授权书拿好，等做出点成绩就把名字自己填上去。好好干，我看好你。”
红云稀里糊涂地拿到了授权书，一时乐得找不着北，不料却被鲲鹏看在眼里，乃至日后被杀人劫财这是后话不提。
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这是以前看书的时候随便写的,最近无意中被找了出来,姑且放出来让大家娱乐一下。:)
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